AZE ENG RUS
 
Диктатор вновь оперился
21.02
11:26
Азербайджанская нефть подорожала
21.02
11:13
Пашинян анонсировал массовое шествие в Ереване
21.02
11:01
Президент Ильхам Алиев принял сопредседателей Минской группы ОБСЕ
21.02
10:50
В Азербайджане изменены даты приемных экзаменов в вузы
21.02
10:40
Армяне вновь нарушили перемирие - 26 раз за сутки
21.02
10:27
Порошенко призвал ввести на Донбасс миротворцев ООН
21.02
10:15
«Манчестер Сити» вырвал победу у «Шальке», «Ювентус» уступил «Атлетико» в 1/8 финала ЛЧ
21.02
10:04
Прокуратура Армении требует арестовать бывшего вице-премьера Геворкяна
21.02
09:02
Раз и навсегда!
20.02
20:55
Аразу Агаларову предложили достроить космодром Восточный
20.02
20:46
ГЭЦ предупредил поступающих в резидентуру
20.02
20:37
Леди Гага разорвала помолвку
20.02
20:27
Министр экономразвития РФ:«Для нас очень важно cтратегическое положение Азербайджана» (Видео)
20.02
20:16
В Киеве появится сквер имени Муслима Магомаева
20.02
20:06
В 8 странах будет создана служба, аналогичная «ASAN xidmət»
20.02
19:57
Роберт Просинечки: «Финляндия чем-то похожа на Азербайджан, могут сделать один сюрприз за 50 матчей»
20.02
19:47
Пашинян обсудил с посредниками по Карабаху детали встречи с Алиевым в Давосе
20.02
19:38
Таир Иманов: «Мяхялля» меняется, без изменений остались лишь Элиш и Рошка
20.02
19:28
Baku Media Center представил композицию «Я так люблю тебя, Аллах» (Видео)
20.02
19:17
Российский эксперт: «Еврокомиссия убедила Рим продолжить газопровод из Азербайджана»
20.02
19:07
Конфеты с мясом,
20.02
18:58
МИД Азербайджана отреагировал на информацию об Эльшаде Искендерове
20.02
18:48
Отменен этап интервью в магистратуру НАНА
20.02
18:37
Международное НПО призывает освободить женщин из тюрем Сирии
20.02
18:27
Уникальное средоточие
20.02
18:18
Пожар в здании вынужденных переселенцев: пострадавших обеспечат жильем (Видео)
20.02
18:08
ТОП-6 продуктов, которые нельзя есть на завтрак
20.02
17:59
ИВ Баку не разрешила проводить митинг Нацсовета 23 февраля
20.02
17:51
Курс доллара завтра составит 1,7 маната – Центробанк
20.02
17:43
У слияния Запада и Востока
20.02
17:43
Минналогов опровергло слухи о прекращении применения электронных счетов-фактур
20.02
17:34
В Баку сын убил мать за отказ дать денег на покупку смартфона
20.02
17:25
Ильхам Алиев: «Реализация проекта ЮГК сыграет значительную роль в развитии экономики Азербайджана»
20.02
17:16
«Может ли заключенный, ставший премьер-министром Армении, управлять?» - The Christian Science Monitor
20.02
17:08
В ОАЭ представлен самый защищенный в мире смартфон
20.02
16:59
В Баку угарный газ унес жизни бабушки и внука
20.02
16:50
Кремль возмущен
20.02
16:41
Пресечена попытка ввоза наркотиков из Ирана в Азербайджан (Фото)
20.02
16:32
Роберт Кочарян сделал «заявление» по Карабаху
20.02
16:23
Президент Азербайджана выделил 2 млн манатов на завершение капремонта здания Иреванского драматического театра в Баку
20.02
16:15
Лейла Алиева станцевала под исполнение Фаига Агаева (Видео)
20.02
16:06
Озабоченная экс-омбудсмен Армении: «Команда Пашиняна пополняется приверженцами Тер-Петросяна»
20.02
15:57
Центр сейсмослужбы опроверг вероятность сильного землетрясения в Азербайджане
20.02
15:48
Низами Джафаров: «Азербайджанский язык является одним из влиятельных языков в мире»
20.02
15:38
Самолет, выполнявший рейс по маршруту Баку-Стамбул, совершил вынужденную посадку в Анкаре
20.02
15:28
Анкара не намерена уступать
20.02
15:17
Глава МИД Армении встретился с сопредседателями МГ ОБСЕ
20.02
15:04
Теневой покровитель
20.02
14:52
Президент Азербайджана встретился с представителями двух банков (Фото)
20.02
14:41
Сиявуш Новрузов об очередном митинге оппозиции
Другие новости
Ключ к успеху
Общество | Дата: 08.02.2019 | Час: 19:41:00 | E-mail | Печать

Талантливая молодежь - инновационный потенциал и особый ресурс страны

ДОСТОЯНИЕ

На днях в СМИ появилась информация о том, что Азербайджан стал лидером среди стран СНГ в крупном международном рейтинге (Глобальном индексе конкурентоспособности талантов), который был опубликован ведущей французской бизнес-школой Insead совместно с сингапурской консалтинговой компанией Human Capital Leadership Institute и швейцарским кадровым агентством Adecco.

Глобальный индекс оценивает возможности разных стран и городов мира по развитию человеческого капитала и их способности по привлечению ценных работников. Наша страна в данном рейтинге с 45,94 баллами заняла 43-ю позицию.

На основе шести критериев

Главный вывод, к которому пришли составители индекса, - конкурентоспособность усиливается в тех странах, где она и до этого была высока, и продолжает снижаться в странах, которые отставали и ранее. Это означает, что талантливые сотрудники все больше концентрируются в определенной группе стран, имеющих наилучшие условия для жизни и труда.

Основанную в 1957 году во Франции Insead часто называют европейским Гарвардом и лучшей бизнес-школой Европы. И не только потому, что создавалась она профессором Гарварда Джорджем Дорио по образцу прославленного университета, считающегося колыбелью бизнес-образования. Главное, она смогла поднять качество обучения на уровень, не уступающий Гарвардскому. Так или иначе, репутация Insead в мире бизнеса чрезвычайно высока, равно как и публикуемые ею рейтинги.

Суммарный «индекс талантов» нынешнего, уже шестого по счету, Глобального индекса конкурентоспособности талантов рассчитывался на основе шести критериев. Аналитики оценивали рыночные и нормативные условия на рынке труда в каждой из стран, шансы для карьерного роста, возможности работодателей привлекать таланты со всего мира, способности удерживать квалифицированный персонал, производственные навыки сотрудников и глобальные знания (уровень образования и навыков, достаточный для инновационных производств и инновационной предпринимательской активности). Каждый критерий оценивается по 100-балльной шкале, затем высчитывается средний общий балл.

Мировым лидером в гонке за таланты в рейтинге 2019 года стала Швейцария, набравшая 81,82 балла и сохранившая лидерство с прошлого года. Вторую и третью строчку индекса занимают две неевропейские страны - Сингапур (77,27) и США (76,64). Вслед за ними расположились скандинавские страны.

«Европа остается центром притяжения талантов, а также то, что страны с отличными университетами и сильной системой образования лучше всего привлекают таланты», - прокомментировал итоги года исполняющий директор Insead и один из авторов доклада Брюно Лавен.

Помимо стран составители индекса ранжировали и отдельные города. «Прежде всего города, а не страны, становятся центрами притяжения талантов и влияют на глобальную картину распределения талантов. Это обусловлено тем, что города более гибко приспосабливаются к новым трендам и подходам»,- отмечается в докладе.

Первое место в рейтинге городов по итогам года занял Вашингтон с 69,2 балла. Вслед за ним расположились Копенгаген, Осло, Вена и Цюрих.

Как отмечают эксперты, данный индекс измеряет то, как страны выращивают собственные таланты, привлекают их со стороны и насколько способны их удерживать. В исследовании рассматривается влияние технологических изменений на конкурентоспособность и утверждается, что, несмотря на тенденцию вытеснения рабочих мест на всех уровнях машинами, технологии также создают новые возможности. Основные навыки, которые являются ключом к успеху, - это умение работать как с новыми технологиями, так и с людьми, гибкость и сотрудничество. Страны-чемпионы рейтинга демонстрируют, что для привлечения талантов правительства должны инвестировать в образование и центры знаний, сократить бюрократию и упростить трудовое законодательство. Работодатели же должны поощрять талантливых сотрудников за мобильность.

Всегда в авангарде

То, что Азербайджан занял в этом рейтинге 43-е место, - весьма значительный успех. Прежде всего потому, что как бы мы ни критиковали уровень подготовки кадров в нашей стране и свою способность максимально эффективно использовать их на местном рынке, международная экспертная оценка ситуации в этой сфере отнюдь не столь сурова. Более того, она означает, что мы в состоянии не только готовить собственных квалифицированных специалистов и находить им применение, но и привлекать иностранные компании и талантливые человеческие ресурсы, особенно в нефтедобывающие и промышленные сферы.

Вместе с тем совершенно очевидно, что и тут нам есть над чем работать, чтобы добиться еще более высоких показателей во взращивании и эффективном использовании талантливых ресурсов. И очередной отчет Insead подсказывает пути достижения этой цели.

За последние десять лет Азербайджан добился важных успехов во всех сферах, по развитию человеческого потенциала перешел из группы «стран со средним уровнем человеческого развития» в категорию «стран с высоким уровнем человеческого развития». Это означает создание на новом уровне экономических возможностей для различных слоев населения, в первую очередь - молодежи, расширение прав и укрепление материального обеспечения. За истекший период была усовершенствована система социальной защиты, сформирован рынок труда, основанный на политике активной занятости, успешно продолжалась борьба с бедностью. Наряду с этим, такие важные меры, как сохранение культурного наследия, повышение оперативности работы с молодежью и спортивной политики, эффективное регулирование вопросов демографии и миграции, обеспечили высокое социальное благосостояние для нового поколения и развитие человеческого капитала.

Наша молодежь всегда достойно выполняла стоящие перед ней задачи, находилась в авангарде происходящих в стране процессов - общественно-политической, социально-экономической и культурной жизни. Тысячи молодых людей успешно представляли нашу страну на мероприятиях международного масштаба, благодаря победам наших спортсменов азербайджанский флаг поднимался в иностранных государствах. Молодежь была активна в проведении межкультурного диалога, развитии международного сотрудничества. В результате этого нашу страну еще лучше узнали в различных государствах и международных структурах, была представлена широкая информация о ее истории, культуре и сегодняшнем дне.

Предметом особого внимания и заботы государства в лице Министерства образования стали группы SABAH в университетах, куда набраны наиболее талантливые и способные студенты. Для них была разработана специальная система обучения. Речь идет не только о методике преподавания, применении современных технологий в процессе учебы, организации летних языковых курсов за границей и т.д. Немаловажное значение имеет и прохождение практики этих молодых людей, в том числе в научных учреждениях. Вопрос о прохождении практики в академических институтах студентами, обучающимися в группах SABAH, обсуждается на заседаниях совета директоров НАНА.

Государство инвестирует в будущее

Как сообщили корреспонденту газеты «Каспiй» в пресс-службе НАНА,
сегодня в группах SABAH обучается порядка двух тысяч студентов, исследовательские учреждения Академии наук готовы организовать практику в соответствии с их специальностями. Практика практикой, но нужно думать и о трудоустройстве будущих лингвистов, экономистов, айтишников, инженеров, тем более что координация деятельности образовательных учреждений, госструктур и бизнеса - одно из приоритетных направлений деятельности министерства.

В 2016/2017 академическом году состоялся первый выпуск групп SABAH, дипломы получили около 200 выпускников. В связи с этим ведомство направило письма во все государственные и частные структуры с просьбой об обеспечении одаренных выпускников вузов работой. И они не остались безответными, поскольку грамотная государственная политика в сфере занятости молодежи (особенно талантливой) способна сыграть огромную роль в решении проблемы их трудоустройства.

По мнению известного экономиста Азера Мехтиева, молодым специалистам, которые являются основным инновационным потенциалом и трудовым ресурсом страны, нужно не платить пособия по безработице, а активно вовлекать в рынок труда, учить тому, как повысить свою компетентность и конкурентоспособность. «Реализацию подобных мер по праву можно считать прямым инвестированием государства и регионов в будущее, что поможет обеспечить социальную защищенность не только молодежи, но и других категорий безработных», - резюмирует эксперт.

В определенной степени этому способствуют международные школьные олимпиады, в которых принимают участие наши талантливые ребята. Одна из них - по информатике пройдет в 2019 году в Азербайджане. По словам замминистра образования Фируддина Гурбанова, в ней примут участие школьники из более чем 90 стран.

В Азербайджане за последние пятнадцать лет увеличилось число достижений в области ИКТ, и наша страна по количеству статей, опубликованных в области компьютерных наук, является лидером в регионе Южного Кавказа. А учитывая важность информационной безопасности в стране, в семь раз увеличилось количество поступающих в высшие учебные заведения по этому направлению, что является ярким примером внимания государства, уделяемого подготовке ИТ-специалистов.

Любое государство нуждается в талантливой молодежи. Поэтому основным приоритетом Азербайджана является поиск и оказание всяческой поддержки молодым талантам. Для этого министерство создает все условия - например, Программу развития талантливых детей и молодежи. «Известно, - говорит Ф.Гурбанов, - что дети, которые участвуют в интеллектуальных соревнованиях, на 30-40% лучше усваивают знания, чем другие». Поэтому в рамках систематически проводимых республиканских и международных олимпиад, в которых ежегодно принимают участие свыше 30 тысяч школьников (что в два раза превышает показатели пятилетней давности), они завоевывают десятки золотых, серебряных и бронзовых медалей. Во многом это происходит благодаря тому, что конкурсы в Министерстве образования существуют не только для школьников (при поступлении в 1 класс, например), но и для педагогов, и особенно - для директоров общих учебных заведений, которые входят в систему министерства. Все эти меры реализуются в рамках Государственной стратегия по развитию образования. Теперь наши школы должны возглавлять высокопрофессиональные, компетентные педагоги, обладающие к тому же хорошими навыками управления. Это становится требованием времени - ведь даже в отдаленных горных селах родители стараются, чтобы их детей учили опытные, подготовленные учителя начальных классов, а руководили ими опытные и хорошо образованные директора. Поэтому, говорят родители, и реформу надо проводить именно для педагогов, и конкурсы и экзамены - тоже. Тогда и результаты будут другие.


Галия АЛИЕВА
Новости читали: 202 раз




 

Другие новости

21.02.2019
В Азербайджане изменены даты приемных экзаменов в вузы
21.02.2019
Раз и навсегда!
20.02.2019
ГЭЦ предупредил поступающих в резидентуру
20.02.2019
В 8 странах будет создана служба, аналогичная «ASAN xidmət»
20.02.2019
Конфеты с мясом,


    ,    
Как Вы считаете, чего не хватает нашей медицине?
Квалифицированных специалистов
Современной техники
Финансирования
Другое

  Результаты       Участники:555

        Авторские права защищены. Ссылка при использовании материалов сайта обязательна. При использовании информации на веб-страницах соответствующий переход обязателен. Designed by inetlab.info